Профессия: тимлид

• • 

    Илья Павлов

    Автор Викиум

Слово тимлид (иногда еще звучит термин «тим лидер») происходит от английского словосочетания team leader — глава команды). В современных реалиях так называется руководитель группы разработчиков. Такие специалисты очень востребованы в крупных финансовых и брокерских компаниях, бизнес-корпорациях, банковском секторе.

Обязанности и ответственность

Чтобы стать хорошим тимлидом, нужно четко понимать обязанности, которые придется на себя брать. И вот что делает данный менеджер:

• заключает договор с клиентом;
• занимается не только договорами, но и прочими документами, ведет их;
• проводит оценку масштаба работ, их сроков и бюджета;
• расставляет приоритеты крупных и мелких задач;
• делегирует полномочия внутри рабочей группы (и должен сделать это оптимально);
• планирует выпуск релизов;
• отвечает за дизайн, маркетинг, разработку проекта;
• определяет развитие сотрудников, мотивирует их к профессиональному росту, вдохновляет (в том числе и собственным примером) на скорейшее достижение общего успеха.

Кроме того, тимлид обязан разбираться и в технических тонкостях рабочего процесса — например, ему важно знать, на какой стадии находится разработка, какие идеи разработчиков весомы, а какие не стоит принимать во внимание.

Тимлиду необходимо профессиональное знание серверных технологий, масштабируемости веб-проектов, опыт работы с Linux based дистрибутивами, владение методологией разработки (Scrum, Agile).

Также к техническим компетенциям тимлида относятся:

• формирование на основе бизнес-задачи понятного для разработчиков технического задания;
• ответственность за исполнение всего проекта, его тестирование;
• мониторинг текущих проблем, их анализ и выработка решений по устранению.

Плюсы и минусы

К очевидным плюсам такой работы можно отнести следующие моменты:

• эта профессия универсальная — тимлид взаимодействует и с разработчиками, и с клиентами, поэтому активно развивает административные навыки разной направленности;
• высокий доход;
• востребованность профессии, дефицит таких специалистов.

Среди минусов стоит упомянуть:

• повышенную степень ответственности, причем не только за собственную работу, но и за итоги труда участников команды, то есть разработчиков;
• высокое умственное и эмоциональное напряжение, потребность быстро переключаться между разными задачами;
• ненормированный рабочий день.

Образование

Углубленного профильного обучения по такому направлению не ведется, но азы профессии преподаются в некоторых российских вузах — РосНОУ, РЭУ им. Г. В. Плеханова и пр. Также можно пройти соответствующие курсы — их организацией занимается, например, на SkillBox. Но для успешной карьеры все решает, конечно, личный опыт.

Доход и карьера

В среднем по России тимлид может рассчитывать на оплату труда от 100 до 250 тысяч рублей, по Москве — от 120 до 400 тысяч рублей в месяц. В плане технической карьеры тимлид может вырасти до корпоративного либо системного архитектора, а как управленец — превратиться в проект-менеджера.

Важные качества

Тимлид прежде всего — управленец, а поэтому должен уметь чувствовать людей, находить подход к каждому. При этом ему важно также обеспечивать профессиональное развитие подчиненных, мотивировать их на обмен опытом — это повысит их взаимозаменяемость.

Наконец, тимлид обязан побуждать сотрудников высказывать предложения, оценивать их и выбирать самые дельные инициативы, внося эти кирпичики в фундамент общего успеха.

Для продуктивного выполнения своей работы тимлиду помимо всего прочего нужны такие качества:

• повышенная ответственность;
• аналитический склад ума и подвижное стратегическое мышление;
• усидчивость, пунктуальность, терпение;
• вежливость, дипломатичность, высокий эмоциональный интеллект;
• креативное мышление, умение находить эффективные пути решения проблем;
• ориентация на результат, сильная внутренняя мотивация, качественное целеполагание и др.

Выработать в себе все эти навыки, качества и компетенции вам помогут специальные курсы Викиум — они настолько разнообразны и разноплановы, что «закроют» все эти (и многие другие!) запросы и потребности.

• Повысить концентрацию внимания, усидчивость и терпение призваны ментальные тренажеры и курс «Развитие внимания».
• Вежливость, умение полноценно и продуктивно общаться вы разовьете на курсах «Идеальный русский», «Эмоциональный интеллект», а также на онлайн-интенсиве «Эффективное общение».
• За креативным мышлением приходите на курс «Творческое мышление».
• А прокачать мотивацию и умение мыслить стратегически сможете, пройдя курсы «Думай как предприниматель» и «Целеполагание».